Inklusion und Transformation in Organisationen

Als interdisziplinäres Studium verbindet der berufsbe­gleitende Masterstudiengang Elemente aus den Bereichen sozialwissenschaftlicher Inklusionsforschung, der Transformationsforschung sowie des Sozialmanagements. 

Transformation stellt  im Gegensatz zu „Change“ eine Abkehr vom Optimieren bestehender Organisationen und Strukturen dar. Vielmehr geht es darum, Inklusion und nachhaltige resiliente Gemeinschaften als Zukunftsprojekte zu denken und zu gestalten. Von Menschen in Führungsverantwortung verlangt dies, dass sie sowohl klassische Konzepte und Methoden des Sozialmanagements beherrschen als auch diese neu und kreativ denken und gestalten können.

Das zeichnet das Studium „Inklusion und Transformation in Organisationen“ an der Bertha von Suttner Privatuniversität aus:

• individuelle Betreuung und Mentoring
• berufsfreundliche Studienorganisation (geblockte Präsenztermine, Blended Learning)
• moderne Didaktik
• vielfältige Kooperationen mit Initiativen und dem künftigen Berufsfeld
• berufsnahe Ausbildung auf akademischem Niveau